УТВЕРЖДЕНО
Профсоюзным комитетом ППО
МБУ Нерюнгринская городская библиотека
Протокол №__ от «__»_________ 201__ г.
ПОЛОЖЕНИЕ
о Молодежной комиссии
ППО МБУ «Нерюнгринская городская библиотека»
- Общие положения
1.1. Молодежная комиссия (далее – Комиссия) создается при профсоюзном комитете (профкоме) первичной профсоюзной организации МБУ Нерюнгринская городская библиотека в целях привлечения молодых работников к активному участию в деятельности профсоюзной организации, защиты социально-экономических и трудовых прав молодежи отрасли культуры.
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется действующими законодательными и иными нормативно-правовыми актами, Уставом профсоюза, решениями и другими документами профсоюзного органа, настоящим Положением.
1.3. Комиссия создается на срок полномочий профкома. Состав комиссии формируется из числа молодых профсоюзных активистов (в возрасте до 35 лет). Возглавляет комиссию председатель – член профкома, который избирается на заседании комиссии из ее членов и утверждается профсоюзным комитетом.
1.4. Молодежная Комиссия подотчетная и подконтрольна профсоюзному комитету, работает в соответствии с планами, утвержденными профкомом.
1.5. При необходимости последующая замена (ротация), увеличение или уменьшение числа членов Комиссии, досрочное прекращение ее полномочий осуществляется решением профкома.
- Основные направления деятельности Комиссии
2.1. В области защиты социально-экономических и трудовых прав молодежи:
- участие в подготовке предложений в проект коллективного договора;
- организация юридических консультаций и оказание правовой помощи молодым работникам;
- участие в профсоюзном контроле за соблюдением законодательства о труде и охране труда в отношении молодых работников, предоставлением им льгот и гарантий, предусмотренных нормативными правовыми актами, коллективным договором и соглашениями;
- создание условий для получения молодежью образования, оказание помощи молодым работникам в повышении квалификации и обучению смежным профессиям;
- разработка и внедрение мер по улучшению условий труда, охраны труда и здоровью молодежи.
2.2. В области информационной работы:
- пропаганда и популяризация профсоюзных идей в молодежной среде;
- распространение профсоюзных изданий и информационных листков среди молодежи;
- содействие профкому в организации стендов, плакатов, стенных газет и другой наглядной агитации;
- сбор информации и предложений молодых членов профсоюза, обработка и анализ собранной информации, разработка предложений для выработки решений профкомом.
2.3. В области организационной работы:
- проведение работы по вовлечению молодых работников в профсоюз;
- поддержка молодежных инициатив;
- поиск новых форм и методов работы с молодежью;
- изучение, обобщение и подготовка рекомендаций по использованию опыта работы молодежных организаций;
- культурно-массовая и спортивная работа с молодежью, поиск новых форм досуга;
- оказание помощи молодым работникам в адаптации на предприятии, в т.ч. через организацию наставничества квалифицированных работников над молодыми;
- пропагандистская работа по формированию нравственных ценностей у молодых работников и здорового образа жизни;
- подготовка предложений и материалов для планирования работы профсоюзного комитета, проведение заседаний профкома и собраний (конференций);
- взаимодействие с другими общественными организациями и органами, выражающими и представляющими интересы молодежи.
III. Организация работы Комиссии
3.1. Комиссия работает под руководством профкома по утвержденному плану.Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости, но не менее 1 раза в квартал и считаются правомочными, если на них присутствует не менее половины членов Комиссии. Внеочередное заседание может быть созвано по инициативе профкома, Председателя или членов Молодежной Комиссии.
3.2. Решения Комиссии принимается открытым голосованием, если за него проголосовали более половины участвующих в заседании членов и носит рекомендательный характер.
3.3. Деятельностью Комиссии руководит председатель, а в его отсутствие – заместитель председателя Комиссии.
3.5. Председатель Комиссии назначается из членов Комиссии и освобождается от должности постановлением профсоюзного органа. Заместитель председателя избирается на заседании Комиссии по предложению председателя Комиссии.
3.9. Председатель Комиссии:
— созывает и проводит заседания Комиссии;
— представляет Комиссию на заседаниях профоргана;
— осуществляет делопроизводство и организацию ведения протоколов заседаний Комиссии в установленном порядке, обеспечивает их сохранность;
— определяет обязанности и полномочия своего заместителя, других членов Комиссии;
— регулярно информирует профком о деятельности Комиссии.
3.6. Комиссия осуществляет свою работу на основе планов, утверждаемых на его заседаниях, планов профкома МБУ НГБ и отчитывается перед ним о проделанной работе.
3.7. Комиссия по направлениям своей деятельности разрабатывает и вносит предложения (рекомендации) на рассмотрение профкома.
- Заключительное положение
4.1. Профсоюзный комитет создает необходимые условия для нормального функционирования комиссии. Расходы, связанные с деятельностью комиссии, осуществляются за счет средств ППО МБУ НГБ, а также средств, выделенных работодателем.
4.2. Настоящее Положение вступает в силу после утверждения Профкомом МБУ ГНБ и прекращает свое действие, в случае принятия решения профсоюзным комитетом МБУ Нерюнгринская городская библиотека.
4.3. Комиссия отчитывается о работе перед профкомом МБУ Нерюнгринская городская библиотека.
