Работник восстановлен на работе в связи с незаконным увольнением. Как правильно оформить восстановление? Следует ли нам заключать с работником новый трудовой договор на тех же условиях? Необходимости в...
- Читать далее -ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ
119 0 823-В каких случаях запрещено, чтобы родственники работали в одном учреждении? — Департаментом государственной политики в сфере государственной и муниципальной службы, противодействия коррупции Министерства труда и...
- Читать далее -
Вопрос — ответ: — Как повысится заработная плата работников культуры и искусств?
692 0 2847— По постановлению Правительства Республики Саха от 26 сентября 2019г. №273 «О мерах по реализации в 2019 году Указа Главы Республики Саха (Якутия) от 29 декабря 2018г. №310 «О концепции совершенствования системы оплаты...
- Читать далее -
Коронавирус и работа. Трудовые права в условиях карантина
641 0 2713Что произошло?Мир охватил коронавирус. Многие люди вынуждены уходить на карантин, работодатели частично переводят своих работников на удаленную работу. Не все знают, какие у них при этом есть права. Федерация...
- Читать далее -
Что нужно знать работникам во время пандемии коронавируса
622 0 2848Во время пандемии коронавируса все больше людей уходит на карантин, в самоизоляцию или переходит на удаленную работу. Пока это больше касается других стран, но и россияне сталкиваются с этим. Если вы уже в карантине...
- Читать далее -
Удаленная работа
207 0 1795тель переводит вас на удаленную работу, вам стоит внимательно ознакомиться с текстом приказа и дополнительного соглашения к трудовому договору, поскольку меняются условия трудового договора и временно вводится...
- Читать далее -Я работаю в бюджетном учреждении. В порядке дисциплинарного взыскания меня перевели на нижеоплачиваемую должность на 1 месяц. Законно ли это? Я хотела бы обжаловать перевод.
115 0 897В соответствии со статьёй 192 Трудового кодекса РФ за совершение дисциплинарного проступка, то есть неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей,...
- Читать далее -Я работаю в бюджетном республиканском учреждении. Во время отпуска по уходу за ребёнком я хочу воспользоваться оплатой проезда к месту использования отпуска и обратно вместе с ребёнком. Работодатель отказывает в оплате. Кто прав в данной ситуации?
110 0 834В соответствии с частью первой статьи 325 ТК РФ лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств...
- Читать далее -ЮРИДИЧЕСКАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ
126 0 1128В соответствии с данным законом в каждом учреждении должны быть конкретизированы предельные сроки выплаты заработной платы. С учетом новой редакции статьи 136 Трудового кодекса РФ заработная плата должна...
- Читать далее -Правовая неотложка: Вопрос — ответ
145 0 1297— Я отработал в учреждении 10 месяцев и уволился. По итогам года всем работникам выплатили премию, а мне в связи с увольнением не выплатили. Прав ли он? — Премия – это один из видов поощрения, которую выплачивают...
- Читать далее -
